西區五措并舉貫徹落實全省人才工作會議精神

攀西商界網（攀枝花市西區區委宣傳部  張琳  供稿）全省人才工作會議召開后，西區迅速采取行動，認真學習領會會議精神，采取“五項措施”，貫徹落實全省人才工作會議精神。

一是修改發展規劃。根據全省人才工作會議精神，切實做好《攀枝花市西區“十三五”人才規劃》、《攀枝花市西區“十三五”農村實用人才隊伍建設專項規劃》、《攀枝花市西區“十三五”專業技術人才和高技能人才隊伍專項規劃》、《攀枝花市西區“十三五”社會工作專業人才建設規劃》、《攀枝花市西區“十三五”企業經營管理人才建設規劃》修改完善工作，做到既符合中央、省、市精神，又具有西區特色。

二是組織赴外招才。年底前，組織考核招聘領導小組各成員單位重點到四川大學、西南財大、西南大學等“985”“211”院校開展一次赴外招才引智活動。

三是籌備表彰活動。按照《攀枝花市西區科學技術獎勵暫行辦法》精神，做好首批科技人才評選表彰的籌備工作，適時召開全區表彰獎勵大會。

四是建立服務中心。抓好人才工作平臺搭建工作，協調推進“西區眾創服務中心”建設，積極爭取政策和資金，提出可研性報告。

五是督導目標落實。召集相關部門重點對人才工作成員單位《2016年攀枝花市西區人才工作要點及任務分工》落實情況進行進行一次督導，并就人才隊伍建設重點亮點工作進行挖掘，打造西區人才品牌工程。

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