攀西商界網(wǎng)報(bào)道（攀枝花市企業(yè)聯(lián)合會(huì)、攀枝花市企業(yè)家協(xié)會(huì) 供稿）陳春，漢族，1974年1月生，四川南充人，高級(jí)經(jīng)濟(jì)師，博士研究生學(xué)歷，1994年1月加入中國共產(chǎn)黨，現(xiàn)任十九冶成都建設(shè)有限公司黨委書記、董事長(zhǎng)。該同志始終堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦，在政治上、思想上、行動(dòng)上堅(jiān)決捍衛(wèi)“兩個(gè)確立”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。始終堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，不斷將黨的建設(shè)同生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作深度融合，具有較高的政治覺悟和強(qiáng)烈的進(jìn)取心、事業(yè)心，通過外抓市場(chǎng)，內(nèi)夯管理，銳意改革，不斷進(jìn)取，為公司穩(wěn)定健康發(fā)展做出了巨大貢獻(xiàn)。

十九冶成都建設(shè)有限公司黨委書記、董事長(zhǎng)陳春。

一、堅(jiān)定不移跟黨走，砥礪奮進(jìn)凝聚信仰之魂

堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)，是國有企業(yè)的根和魂。該同志作為國資央企黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，能夠自覺做到堅(jiān)定不移聽黨話、跟黨走，始終把學(xué)懂弄通習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想作為首要和長(zhǎng)期政治任務(wù)。通過參加貫徹黨的二十大精神集中輪訓(xùn)，進(jìn)一步持續(xù)深入學(xué)習(xí)黨的二十大精神，從思想上做到正本清源、固本培元，不斷增強(qiáng)政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。始終在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致，堅(jiān)決貫徹落實(shí)“兩個(gè)一以貫之”，牢牢把握國資央企改革發(fā)展的正確方向，將制度優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為治理效能，堅(jiān)持用發(fā)展的眼光看待和解決實(shí)際問題，用砥礪奮進(jìn)的實(shí)際成效凝聚信仰之魂。

十九冶成都建設(shè)有限公司黨委書記、董事長(zhǎng)（左三）參觀天府家風(fēng)館 。

二、建章立制練內(nèi)功，提質(zhì)增效筑牢發(fā)展之本

古人云，矩不正，不可為方；規(guī)不正，不可為圓。在該同志的帶領(lǐng)下，一是根據(jù)新時(shí)代國有企業(yè)董事會(huì)建設(shè)要求，重新厘清了“三會(huì)”權(quán)責(zé)邊界，規(guī)范了公司決策體系，充分發(fā)揮黨委 “把方向、管大局、保落實(shí)”，董事會(huì)“定戰(zhàn)略、做決策、防風(fēng)險(xiǎn)”和經(jīng)理層 “謀經(jīng)營(yíng)、強(qiáng)戰(zhàn)略、抓落實(shí)”的作用，編制完善了“三重一大”決策制度實(shí)施辦法、“三會(huì)”議事規(guī)則、《董事長(zhǎng)專題會(huì)工作辦法》等重要制度，確保了各治理主體不缺位、不越位，不相互替代、不各自為政，形成了權(quán)責(zé)法定、權(quán)責(zé)透明、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)、有效制衡的公司治理機(jī)制；二是選聘完成公司經(jīng)理層成員和董事會(huì)秘書，明確了公司各層級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分工，進(jìn)一步規(guī)范了公司治理結(jié)構(gòu)；三是組織編制了公司三年滾動(dòng)發(fā)展規(guī)劃，按系統(tǒng)編制基本制度、管理辦法、實(shí)施細(xì)則超100項(xiàng)，為公司下一步發(fā)展明確了方向和思路；四是該同志作為管理學(xué)博士，西南財(cái)經(jīng)大學(xué)客座教授、西華師范大學(xué)研究生指導(dǎo)教師，享受地方政府特殊津貼的企業(yè)高級(jí)管理人才，深知管理學(xué)對(duì)現(xiàn)代企業(yè)的影響，通過組織公司中層以上干部加強(qiáng)對(duì)組織行為學(xué)、管理學(xué)等管理科學(xué)的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提升了公司中層以上干部的管理能力，為公司培養(yǎng)了一大批現(xiàn)代企業(yè)管理人才，不斷筑牢公司發(fā)展之本。

十九冶成都建設(shè)有限公司黨委書記、董事長(zhǎng)陳春在青白江分公司為場(chǎng)站員工“送清涼”。

三、搶抓機(jī)遇謀突破，市場(chǎng)先行激活發(fā)展之源

建筑行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)較之以前更加“白熱化”，沒有市場(chǎng)，沒有訂單，無法實(shí)現(xiàn)國有資產(chǎn)的保值增值，對(duì)國有企業(yè)的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部來講，那是對(duì)組織的不負(fù)責(zé)任，對(duì)企業(yè)的不負(fù)責(zé)任，對(duì)員工的不負(fù)責(zé)任，是最大的不講政治。在該同志的帶領(lǐng)下，公司突破了諸多歷史原因的限制，通過打開大門、廣交朋友，在建筑行業(yè)完全競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)當(dāng)中，牢牢守住了公司的生存之基。通過鎖定千億級(jí)建筑市場(chǎng)，錨定百億市場(chǎng)訂單，建立與維護(hù)同各級(jí)政府、平臺(tái)公司的良好關(guān)系，相繼與成都市郫都區(qū)政府，雅安市滎經(jīng)縣政府、漢源縣政府，廊坊市廣陽區(qū)政府、武漢市新洲區(qū)政府等緊密聯(lián)系，暢通了溝通渠道，陸續(xù)中標(biāo)空港新城現(xiàn)代服務(wù)業(yè)孵化園、滎經(jīng)縣云峰山景區(qū)文旅綜合開發(fā)項(xiàng)目（一期）、建水中農(nóng)倉、滇南國際農(nóng)副產(chǎn)品交易中心、古藺茅溪醬酒九壩、德瑞中職學(xué)校等項(xiàng)目。2023年一季度，實(shí)現(xiàn)中標(biāo)金額超40億元、新簽合同近30億元的可喜成績(jī)，激活了企業(yè)發(fā)展之源，為2023年末實(shí)現(xiàn)新簽合同“破百億”，真正走上干一個(gè)項(xiàng)目、樹一座豐碑、交一片朋友、拓一方市場(chǎng)的良性經(jīng)營(yíng)軌道奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

十九冶成都建設(shè)有限公司黨委書記、董事長(zhǎng)陳春（中）為廣陽區(qū)委書記陶俊強(qiáng)（右）介紹“西部鐵軍”展廳。

四、三位一體展未來，彎道超車拓寬發(fā)展之路

該同志戰(zhàn)略眼光超前，為了實(shí)現(xiàn)企業(yè)的快速發(fā)展，在同質(zhì)化競(jìng)爭(zhēng)中進(jìn)一步拓寬企業(yè)發(fā)展之路，在鞏固和發(fā)展公司工程總承包核心業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上，向前延伸至礦產(chǎn)資源開發(fā)領(lǐng)域，占據(jù)建筑產(chǎn)業(yè)鏈的前端，構(gòu)建閉環(huán)發(fā)展的產(chǎn)業(yè)鏈條，增加了公司在完全競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)條件下的基礎(chǔ)性競(jìng)爭(zhēng)能力；向后發(fā)展進(jìn)入建筑產(chǎn)業(yè)化領(lǐng)域，順應(yīng)以產(chǎn)品化為核心標(biāo)志的建筑產(chǎn)業(yè)化發(fā)展趨勢(shì)，構(gòu)建裝配式混凝土（PC)、裝配式鋼結(jié)構(gòu)（PS)、蒸壓加氣混凝土板材（ALC 板）等新業(yè)務(wù)體系，夯實(shí)了公司建筑產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的核心能力，為企業(yè)長(zhǎng)治久安、基業(yè)長(zhǎng)青的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

十九冶成都建設(shè)有限公司黨委書記、董事長(zhǎng)陳春接收四川衛(wèi)視采訪。

一是在該同志的領(lǐng)導(dǎo)下，工程總承包板塊業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)快速突破。一方面，施工產(chǎn)值、項(xiàng)目營(yíng)收均突破20億元大關(guān)，其中綿陽高新發(fā)展智能制造產(chǎn)業(yè)園（二期）項(xiàng)目較合同約定提前55天完成主體工程封頂，連續(xù)獲得四川省綿陽市“駿馬工程”稱號(hào)4次；江蘇省鹽城市東暉錦園項(xiàng)目榮獲江蘇省重點(diǎn)工程先進(jìn)單位稱號(hào)，累計(jì)收到業(yè)主、屬地政府來函來信表揚(yáng)、感謝或贈(zèng)送錦旗共計(jì)11次。多個(gè)項(xiàng)目新聞宣傳報(bào)道被學(xué)習(xí)強(qiáng)國、四川日?qǐng)?bào)等多家主流官方媒體收錄。各在建項(xiàng)目履約能力得到顯著提升，收到了建設(shè)單位、屬地政府的廣泛好評(píng)，樹立了國資央企的良好形象。另一方面，該同志高度重視安全管理、綠色環(huán)保、科技創(chuàng)新等硬杠杠和軟實(shí)力建設(shè)。通過以身作則嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部帶班檢查制度，2022年以來，組織公司領(lǐng)導(dǎo)帶班檢查754次，排查治理安全隱患 2881項(xiàng)，排查治理各類生態(tài)環(huán)保隱患53個(gè)，公司下屬崇州分公司、綿陽高新發(fā)展產(chǎn)業(yè)園（二期）項(xiàng)目，分別獲得工貿(mào)行業(yè)二級(jí)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化企業(yè)、中國中冶安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工地。科創(chuàng)成果豐碩，專利受理創(chuàng)歷史新高，全年累計(jì)申報(bào)專利45項(xiàng)（其中發(fā)明專利12項(xiàng)），授權(quán)專利45項(xiàng)（其中發(fā)明專利5項(xiàng)），完成集團(tuán)級(jí)課題立項(xiàng)15項(xiàng)、企業(yè)級(jí)工法1項(xiàng)、中冶科技成果鑒定1項(xiàng)，申報(bào)成功中冶新技術(shù)應(yīng)用示范工程1項(xiàng)，并于2022年通過了國家高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定。

二是在礦產(chǎn)資源開發(fā)方面主動(dòng)出擊，根據(jù)對(duì)川渝兩地多處礦產(chǎn)資源調(diào)研情況，結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展格局，進(jìn)一步貫徹落實(shí)公司前瞻性戰(zhàn)略布局行動(dòng)計(jì)劃、產(chǎn)業(yè)鏈培育行動(dòng)計(jì)劃，持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)體系，已申請(qǐng)四川某地建筑用石灰?guī)r、玄武巖礦山的開采權(quán)，走出了礦產(chǎn)資源開發(fā)的堅(jiān)實(shí)一步。

三是在建筑產(chǎn)業(yè)化方面注入新活力，逐步完成了各下屬分公司商砼綠色生產(chǎn)標(biāo)桿企業(yè)的認(rèn)證，進(jìn)一步貫徹了黨中央和國家關(guān)于循環(huán)經(jīng)濟(jì)、綠色發(fā)展的理念。通過與地方政府共同商討合作發(fā)展以實(shí)現(xiàn)互利共贏，申請(qǐng)購置工業(yè)用地打造建筑產(chǎn)業(yè)化基地，集中優(yōu)勢(shì)力量率先在建筑產(chǎn)業(yè)化發(fā)展新格局方面取得了突破。

在陳春同志的帶領(lǐng)下，十九冶成都建設(shè)有限公司全體員工斗志昂揚(yáng)，銳意進(jìn)取，公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)改善明顯，發(fā)展速度和發(fā)展質(zhì)量明顯提升，受到了上級(jí)組織、各級(jí)政府、合作伙伴和全體員工的一致好評(píng)。陳春同志個(gè)人情操高尚，廉潔自律，能嚴(yán)守中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神，杜絕“四風(fēng)”問題，其本人熱愛學(xué)習(xí)、熱愛工作、熱愛生活，能主動(dòng)聯(lián)系群眾、關(guān)心員工，積極解決困擾員工“急難愁盼”實(shí)際問題，充分展現(xiàn)了優(yōu)秀企業(yè)家良好的個(gè)人形象和人格魅力。

審核：熊毅

編輯：攀西商界網(wǎng)新聞資訊中心